為不斷深化鎮江、新疆兩地教育系統間的交流合作，加強第四師可克達拉市教師隊伍建設，充分用好鎮江及周邊地區退休教師優質資源，全力推動新疆生產建設兵團第四師可克達拉市教育高質量發展，發布本公告。

　　一、招募單位及崗位

　　(一)招募單位：

　　可克達拉市金山實驗學校，可克達拉市鎮江高級中學

　　(二)招募崗位：

　　1.可克達拉市金山實驗學校：語文、數學、英語、物理、化學、歷史和地理等學科，共10名左右;

　　2.可克達拉市鎮江高級中學：語文、數學、英語、物理和化學等學科，共10名左右;

　　二、招募對象和條件

　　(一)招募對象：

　　鎮江及周邊地區各公辦中學、教科研機構的退休教師。

　　(二)招募條件：

　　1.具有教育情懷，經政審政治可靠，師德高尚，愛崗敬業，樂于奉獻;

　　2.教育教學經驗豐富，業務精良，普通話標準，具有相應的教師資格證，原則上應具有副高級及以上職稱;

　　3.身心健康，體檢合格，年齡一般不超過63周歲，能夠滿工作量承擔初、高中學科教學和相關教育教學工作。任教畢業班的可以酌情減少工作量。

　　三、政策待遇

　　(一)銀發教師薪酬實行年薪制，分基本費用和績效考核兩個部分。受聘單位按月發放基本費用，根據工作目標與任務完成情況按學期發放績效考核。薪酬(稅前)發放參考標準：高級教師年薪16萬，以此為基數，曾獲評地市級骨干教師增加1萬、地市級學科帶頭人增加2萬、地市級特級后備人才增加3萬、省級教學名師稱號增加5萬(按最高榮譽計，不重復享受)。特級教師、正高級教師年薪25萬。

　　(二)達到師市人才引進標準的，享受師市相關人才政策，65周歲以下高級教師生活補貼2000元/月，正高級教師3000元/月。

　　(三)教育教學業績突出的，享受王華基金相應獎勵。

　　(四)受聘單位按不低于2000元/人/年的標準為銀發教師購買意外保險。

　　(五)銀發教師因教育教學工作需要，由受聘單位安排發生的辦公、交通差旅、會議、培訓等費用，可參照在職教師有關經費開支標準列支。

　　(六)受聘單位給銀發教師提供相應的生活保障，包括每學期一次往返機票，租住不小于60平方米的人才公寓住房一套，免費水、暖、電、氣、網絡等。

　　(七)銀發教師在教學服務協議有效期內，不涉及本人身份、職稱、社會保險、退休待遇、戶籍等的變更，因病因傷等發生的醫療費用，按本人原有醫療關系辦理，受聘單位不予承擔。

　　四、招募程序

　　(一)報名方式

　　有意向的退休教師可登錄鎮江教育信息網站下載填報《鎮江教育援疆“銀發教師”教學報名申請表》(附件1)，同時準備本人教師資格證書、教師職稱證書的電子版(照片或掃描件PDF)，三項材料壓縮打包后，以“學科+姓名”為文件名稱發至新疆生產建設兵團第四師可克達拉市教育局指定郵箱(dssjxyjhszpxzx@163.com)進行報名。

　　(二)報名時間

　　即日起至2025年7月27日。

　　(三)資格審核

　　報名時間截止后，新疆生產建設兵團第四師可克達拉市教育局開展資格審核工作。

　　(四)審核遴選

　　新疆生產建設兵團第四師可克達拉市教育局聯合相關學校對資格審核合格的人員進行面試，按照“公開、公平、擇優”的原則開展遴選工作。面試時需提供以下材料：

　　1.《鎮江教育援疆“銀發教師”教學申請表》一式3份;

　　2.本人身份證(或戶口簿)原件及復印件一式2份;

　　3.教師資格證書原件及復印件一式2份;

　　4.教師職稱證書原件及復印件一式2份;

　　5.其他教學業績證明材料原件及復印件一式2份(如市級及以上骨干教師、學科帶頭人、名校長、省教學名師、省特級教師、正高級教師等)

　　(五)公示公布

　　由新疆生產建設兵團第四師可克達拉市教育局統一向社會公示公布“銀發教師”擬招募人員名單，接受社會監督。

　　(六)協議簽訂

　　經公示無異議的，受聘學校及銀發教師簽訂教學服務聘用協議，協議原則上一學年一簽，明確雙方的權利和義務，包括服務時間、服務方式和服務內容、服務要求、補助標準，以及爭議處理辦法等。銀發教師只能受聘于一個學校崗位，不得同時在多個學校兼職受聘。正式簽約前，銀發教師須提供近三個月內縣級以上綜合醫院的體檢報告(體檢項目另行通知)。

　　附：招募單位簡介

　?。ㄒ唬┛煽诉_拉市金山實驗學校

　　金山實驗學校是一所優質公辦初中，位于可克達拉市中心區，由江蘇省鎮江市對口援建，占地面積70畝。學?，F有普通教室61間，其中專用教室36間，學校配置了音樂、美術、生物、物理、化學、科學等功能教室，擁有300米標準塑膠運動場、室外籃球場和室內體育館，所有教室及功能室均安裝有一體機。2019年秋季面向師市首次招生,現有27個教學班，目前在籍學生1119人，教師103人，其中鎮江援疆教師14人，兵團名師工作室主持人1人，兵團英才1人，師市名師、名班主任工作室主持人6人，師市學科帶頭人6人，骨干教師12人，師市教壇新秀22人。在兵團、伊犁州、師市基本功和賽課中累計獲獎200人次，其中國家級獎項30人次，兵團級獎項15人次，師市級獎項150人次，“雙減”工作案例榮獲兵團一等獎第一名。

　　在近六年的辦學實踐中，鎮江援疆團隊和師域內教師優勢互補，互融共進，學校逐步形成了以“融”文化核心，以“融德為金、慧志如山”為校訓的辦學特色。通過“民族融合、五育融通、兵地融惠、蘇疆融慧”，以“閱讀”和“寫字”為抓手，持續推進金山實驗學校特色育人文化，落實立德樹人根本任務。

　　學校將繼續秉持“為每一個孩子打好人生底色”的辦學理念，堅持“為每一個教師的發展提供最大空間”的隊伍建設理念，不斷探尋發展新思路，向著創辦“伊犁河谷優質義務教育名校”目標奮力沖刺。

　?。ǘ┛煽诉_拉市鎮江高級中學

　　可克達拉市鎮江高級中學位于可克達拉市的核心地帶，是由江蘇省鎮江市對口援疆的“交鑰匙工程”，總投資2.75億，是一所全寄宿制公辦高中，縣處級單位。學?，F有48個教學班，在校學生2500人，總建筑面積67000平方米。

　　學校堅持“為黨育人、為國育才”的初心使命，以“立德樹人”為根本任務，以潤思、潤智、潤家“三大工程”為抓手，以“品行端、習慣良、基礎厚、能力強、身心健、有特長”為培養目標，堅定“三風一訓”治學理念，堅持全員育人導師制，構建學校完整的“潤心”德育課程體系。

　　圍繞“推動學校教育高質量發展”的要求，學校著力培養德智體美勞全面發展的高素質人才，科學規劃實施學生系列成長方案，如：39個社團精品聯動、以“援疆情·兵團根·中華魂”為主題的“兵團家話”“軍墾贊歌詠流傳”等系列活動、“可中經典文化+”系列活動、“體育節”“藝術節”等新時代主題實踐活動，推動學校形成兵團特色“潤心”文化品牌。

　　為提升學校師資力量，鎮江市教育局以“校長+中層+學科骨干”模式遴選組建援疆教師團隊。先后有朱萬喜、朱春曉兩位名校長帶領的4批援疆教師來校任職、任教，為可克達拉市鎮江高級中學師資注入了強大力量。定期舉辦教師交流研討課和示范課活動，發揮集體研討、名師輻射的強大作用；探索青年教師成長、骨干教師進階的新模式；加強教師教學學術共同體建設，進一步完善教師專業發展保障機制。

　　辦學以來，學校獲“兵團教科研先進示范校”“兵團教學成果一等獎”“師市民族團結進步示范單位”等榮譽稱號。學?，F有自治區天山英才名師工作室4個，兵團名師工作室1個，師市名師工作室9個；1人成為“新時代中小學學科領軍教師培養”對象；特級教師4人，正高級教師6人，高級教師51人。

　　可克達拉市鎮江高級中學凝聚著幾批援疆干部的心血和汗水，飽含著兩地人民的深情厚誼，寄托著兩地黨委、政府的殷殷期盼,承載著教育援疆、智力援疆、人才援疆的時代重任?？煽诉_拉市鎮江高級中學秉承“潤心植綠 和融共進”的校訓，把學校打造成為“和融”的文化圣地、學生的精神家園、名師的成長搖籃。

　　鎮江教育援疆“銀發教師”教學報名申請表

姓名		性別		出生年月		民族		相片
畢業 學校				學歷		專業
在何單位退休					現有職稱及聘任時間
退休 時間			退休批復、退休證
教師資格類別與任教學段、學科					身份 證號
援教意向（可克達拉市鎮江高級中學或金山實驗學校）					近三個月體檢情況
現居住地址					手機電話
工作 簡歷
報名人 承諾 簽字	本人系公辦學校退休教師，享受公辦學校退休待遇，身體健康，自愿報名參加退休返聘教育教學工作，本人承諾：受聘期間服從援疆干部人才管理規定，并按照相關協議約定，履行義務，領取報酬。因病、因傷等發生的醫療費用，按本人原有醫療關系辦理，受聘學校不予承擔。
	承諾人簽字： 年 月 日
受援學校審核意見				公章 年 月 日
第四師可克達拉市教育局審核意見				公章 年 月 日

 

　　原標題：關于新疆生產建設兵團第四師可克達拉市引進鎮江“銀發”援疆教師的公告

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