我院2022年公開招聘工作人員計劃已于2021年11月24日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單(附件1)，現將有關考核工作公告如下：

　　一、考核報到時間、地點及崗位

　　二、考核形式及成績

　　(一)考核形式

　　結構化面試

　　(二)總成績計算：筆試成績占30%，面試成績占70%。其中面試滿分100分，面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為60分;形成競爭的崗位，面試合格分數線為50分。

　　三、有關事項及要求

　　(一)考生須攜帶本人身份證按報到時間準時至報到地點現場報到，遲到者視為自動放棄(以到達報到地點的時間為準)，取消面試資格，請考生一定要提前規劃好時間和路線。

　　(二)所有考生不得攜帶手機、智能手表(手環)等通訊工具進入侯考室等面試區域，已攜帶者需上交工作人員保管，面試開始后，未上交者一經發現取消面試資格。

　　(三)考生進入面試室后，只報抽簽的號碼順序，不得向考官透露姓名等能夠證明身份的個人信息，違反者視為違紀，取消面試資格。

　　(四)請考生仔細閱讀《徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘工作人員考生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件2)，并嚴格按照要求執行。同時填寫《徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘考生健康旅居申報及承諾書》(附件3)，面試當天報到時上交工作人員。

　　四、錄用辦法

　　按照《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，根據總成績按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績相同，則筆試成績高者優先，如筆試成績仍相同則進行加試確定?？疾旌细?、體檢合格者列為擬聘用人選。因考察、體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在考核合格人員中一次遞補人員參加體檢。

　　附件：

　　1.6月17日面試人員名單

　　2.徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘工作人員考生新冠肺炎疫情防控告知書

　　3.徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘考生健康旅居申報及承諾書

　　4.徐醫附院平面布局圖

　　徐州醫科大學附屬醫院