2023年光大銀行南京分行社會招聘啟事（1.9）

　　南京分行-客戶經理部經理

　　職位描述:

　　基本條件

　?。ㄒ唬﹫猿贮h的基本理論、基本路線、基本方略；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”；

　?。ǘ┳窦o守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄；

　?。ㄈ┓现袊獯筱y行員工任職及業務回避相關標準；

　?。ㄋ模┍究萍耙陨蠈W歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　?。ㄎ澹┰谠瓎挝豢己饲闆r良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　?。τ趨⒓涌箵粢咔橐痪€醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優先錄取。

　　招聘崗位

　　客戶經理部經理（3人）

　　35周歲及以下，大學本科（含）以上學歷，工作地點為南京地區；具有5年及以上銀行業務及相關管理工作經驗的正式在編員工，具有同級或下一級管理崗位三年以上工作經驗；熟悉國家及監管部門金融政策、法律、法規和監管要求，熟悉商業銀行的各項業務產品及業務流程，熟悉區域市場情況；具備較強的團隊管理、風險管理和市場拓展能力，具備豐富的客戶基礎和業務資源。個人征信記錄良好，具有良好的職業道德和團隊合作精神，愛崗敬業，品行端正，誠實守信，無不良記錄。

　　其他

　?。ㄒ唬┱埬ＷC提供給我行的個人信息及相關資料的真實性、可靠性。

　?。ǘ┖啔v初審合格者，另行通知面試時間，應聘材料代為保密，恕不退還。

　?。ㄈ┖啔v接收截止日期2023年6月10日。

　　南京分行-客戶經理

　　職位描述:

　　基本條件

　?。ㄒ唬﹫猿贮h的基本理論、基本路線、基本方略；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”；

　?。ǘ┳窦o守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄；

　?。ㄈ┓现袊獯筱y行員工任職及業務回避相關標準；

　?。ㄋ模┍究萍耙陨蠈W歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　?。ㄎ澹┰谠瓎挝豢己饲闆r良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　?。τ趨⒓涌箵粢咔橐痪€醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優先錄取。

　　招聘崗位

　　客戶經理（5人）

　　35周歲及以下，大學本科（含）以上學歷，工作地點為南京地區；具有良好的客戶基礎和業務資源，3年以上對公、對私或理財客戶經理從業經歷；熟悉公司金融、個人金融、理財業務等，具有敏感的市場觸覺和良好的企業財務分析、風險識別和市場拓展能力；能深入分析客戶的經營情況及需求，定制服務方案，提升客戶價值；個人征信記錄良好，無不良記錄。

　　其他

　?。ㄒ唬┱埬ＷC提供給我行的個人信息及相關資料的真實性、可靠性。

　?。ǘ┖啔v初審合格者，另行通知面試時間，應聘材料代為保密，恕不退還。

　?。ㄈ┖啔v接收截止日期2023年6月10日。

　　南京分行-支行行長、副行長

　　職位描述:

　　基本條件

　?。ㄒ唬﹫猿贮h的基本理論、基本路線、基本方略；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”；

　?。ǘ┳窦o守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄；

　?。ㄈ┓现袊獯筱y行員工任職及業務回避相關標準；

　?。ㄋ模┍究萍耙陨蠈W歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　?。ㄎ澹┰谠瓎挝豢己饲闆r良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　?。τ趨⒓涌箵粢咔橐痪€醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優先錄取。

　　招聘崗位

　　支行行長、副行長（2人）

　　40周歲及以下，大學本科（含）以上學歷；5年以上銀行營銷及相關管理工作經驗，現任其他經濟金融機構同職級職務或下一職級職務2年以上；工作地點為南京地區；熟悉國家及監管部門金融政策、法律、法規和監管要求，熟悉商業銀行的各項對公/零售業務產品及業務流程，熟悉區域市場情況；具備較強的團隊管理、風險管理和市場拓展能力，具備豐富的客戶資源；個人征信記錄良好。

　　其他

　?。ㄒ唬┱埬ＷC提供給我行的個人信息及相關資料的真實性、可靠性。

　?。ǘ┖啔v初審合格者，另行通知面試時間，應聘材料代為保密，恕不退還。

　?。ㄈ┖啔v接收截止日期2023年6月10日。