2022年浦發銀行拉薩分行社會招聘啟事（5.20）

　　營銷團隊負責人

　　崗位職責

　　根據分行板塊業務規劃和板塊管理要求，牽頭團隊成員開展客戶管理、市場營銷推廣、品牌宣傳等工作，并負責團隊人員管理，以確保公司板塊經營目標實現。

　　應聘條件

　　本科及以上學歷；45周歲（含）以下，具有4年以上相關工作經驗，1年以上團隊管理經驗；熟悉相關政策、產品、監管規定及業務流程；誠實守信，踏實敬業，具備較強的營銷能力、管理能力；具備良好的職業精神，嚴謹自律，以往工作中無重大失職記錄。

　　零售業務部個貸審批崗

　　崗位職責

　　分析區域經濟特點、風險狀況、監管環境等因素，結合分行所處的發展階段、管理水平，對區域零售信貸業務發展進行市場定位，結合總行零售業務風險政策，起草制訂區域差異化零售信貸授信實施細則；負責分行零售信貸業務產品及業務的審批；按總行規定的各項政策標準和審貸流程，對分行零售信貸單筆授信業務進行審批，出具審貸意見，對審貸質量負責；根據總行規定，對分行批量業務方案實施風險審批，出具核準意見；對機構營銷的主動授信項目，進行合規性審核和信用風險預審、核定預批額度等；結合轄內業務風險暴露情況總結特征規律，及時完善分行審查審批標準。

　　應聘條件

　　45周歲（含）以下，具有5年以上個貸相關工作經驗；本科及以上學歷；思路清晰，市場敏銳度高，具備較強的行業分析及風險識別判斷能力；政治立場堅定，保密意識強；具備良好的職業精神，嚴謹自律，以往工作中無重大失職記錄；熟練掌握辦公軟件；具有較強的溝通表達能力和協調能力。

　　運營管理部運營管理崗

　　崗位職責

　　根據外部監管政策要求，分行業務發展戰略，以及運營管理要求，負責落實各項業務運營管理制度和操作要求，建立和完善運營質量和服務管理體系，并開展運營人員管理和運營支持工作，以推動分行業務運營向專業化、數字化和集約化轉變，確保運營工作標準化管理和客戶服務體驗提升，確保業務持續健康發展。

　　應聘條件

　　本科及以上學歷；45周歲（含）以下，具有3年以上相關工作經驗；熟悉運營業務、監管規定，誠實守信，踏實敬業；具備較強的責任心，具備良好的職業精神，嚴謹自律，以往工作中無重大失職記錄。

　　產品經理崗（投資銀行部、交易銀行部）

　　崗位職責

　　根據各自板塊業務規劃，負責各類產品的屬地化規劃、研發、推廣、管理等，以增強產品市場競爭力，確保板塊相關業務維持市場份額和盈利性。

　　應聘條件

　　本科及以上學歷；熟悉相關行業、思路清晰，市場敏銳度高，政治立場堅定，保密意識強；具有較強的溝通表達能力和協調能力；45周歲（含）以下，具有5年以上相關工作經驗。