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    2022年江蘇農商行春季校園招聘公告匯總
    2022年浙江泰隆商業銀行校園招聘公告(4.26)
      2022年浙江泰隆商業銀行校園招聘公告(4.26)
      2022屆校招-浙江財經大學東方學院
      工作地點: 浙江省-嘉興市
      工作職責:
      分行培訓生(營銷方向):通過學院集訓、客戶經理崗位實踐、老師幫帶、定期座談會、動態關注等形式加以培養,為分行儲備業務管理人才。
      客戶經理:制訂營銷計劃,向客戶營銷我行金融產品和服務,維護客戶關系,開展客戶資信調查及資產保全工作。
      理財經理:根據理財發展計劃制定客戶營銷計劃,開展客戶財富產品的配置,做好客戶營銷、關系維護與綜合經營等工作,做好產品宣講,需求挖掘、合規展業。
      服務經理(柜員):執行柜面操作規程,為客戶提供現金業務、結算業務等服務,提供客戶咨詢服務,參與柜面業務宣傳、推廣工作。
      綜合文秘:負責分行各類材料撰寫工作,負責分行會議管理工作,負責分行收發文、來信、接待等日常工作。
      渠道運營:負責銀行渠道產品的宣傳、推廣和銷售的管理及維護工作,負責統計、分析各渠道推廣數據及效果,并不斷優化。
      資產保全:負責債權維護管理、不良資產清收盤活,根據分行客戶實際情況,組織分支機構安排聯動清收活動,負責接待和處理分行資產保全引發的投訴信訪案件等
      任職資格:
      1.本科及以上,不限專業;
      2.真誠踏實、積極樂觀,有活力和進取心;
      3.認同泰隆文化,具有較強的溝通能力、學習能力和團隊精神。
      2022屆校招-同濟大學浙江學院
      工作地點: 浙江省-嘉興市
      工作職責:
      分行培訓生(營銷方向):通過學院集訓、客戶經理崗位實踐、老師幫帶、定期座談會、動態關注等形式加以培養,為分行儲備業務管理人才。
      客戶經理:制訂營銷計劃,向客戶營銷我行金融產品和服務,維護客戶關系,開展客戶資信調查及資產保全工作。
      理財經理:根據理財發展計劃制定客戶營銷計劃,開展客戶財富產品的配置,做好客戶營銷、關系維護與綜合經營等工作,做好產品宣講,需求挖掘、合規展業。
      服務經理(柜員):執行柜面操作規程,為客戶提供現金業務、結算業務等服務,提供客戶咨詢服務,參與柜面業務宣傳、推廣工作。
      綜合文秘:負責分行各類材料撰寫工作,負責分行會議管理工作,負責分行收發文、來信、接待等日常工作。
      渠道運營:負責銀行渠道產品的宣傳、推廣和銷售的管理及維護工作,負責統計、分析各渠道推廣數據及效果,并不斷優化。
      資產保全:負責債權維護管理、不良資產清收盤活,根據分行客戶實際情況,組織分支機構安排聯動清收活動,負責接待和處理分行資產保全引發的投訴信訪案件等
      任職資格:
      1.本科及以上,不限專業;
      2.真誠踏實、積極樂觀,有活力和進取心;
      3.認同泰隆文化,具有較強的溝通能力、學習能力和團隊精神。
      2022屆校招-嘉興南湖學院
      工作地點: 浙江省-嘉興市
      工作職責:
      分行培訓生(營銷方向):通過學院集訓、客戶經理崗位實踐、老師幫帶、定期座談會、動態關注等形式加以培養,為分行儲備業務管理人才。
      客戶經理:制訂營銷計劃,向客戶營銷我行金融產品和服務,維護客戶關系,開展客戶資信調查及資產保全工作。
      理財經理:根據理財發展計劃制定客戶營銷計劃,開展客戶財富產品的配置,做好客戶營銷、關系維護與綜合經營等工作,做好產品宣講,需求挖掘、合規展業。
      服務經理(柜員):執行柜面操作規程,為客戶提供現金業務、結算業務等服務,提供客戶咨詢服務,參與柜面業務宣傳、推廣工作。
      綜合文秘:負責分行各類材料撰寫工作,負責分行會議管理工作,負責分行收發文、來信、接待等日常工作。
      渠道運營:負責銀行渠道產品的宣傳、推廣和銷售的管理及維護工作,負責統計、分析各渠道推廣數據及效果,并不斷優化。
      資產保全:負責債權維護管理、不良資產清收盤活,根據分行客戶實際情況,組織分支機構安排聯動清收活動,負責接待和處理分行資產保全引發的投訴信訪案件等
      任職資格:
      1.本科及以上,不限專業;
      2.真誠踏實、積極樂觀,有活力和進取心;
      3.認同泰隆文化,具有較強的溝通能力、學習能力和團隊精神。
      2022屆校招-嘉興學院
      工作地點: 浙江省-嘉興市
      工作職責:
      分行培訓生(營銷方向):通過學院集訓、客戶經理崗位實踐、老師幫帶、定期座談會、動態關注等形式加以培養,為分行儲備業務管理人才。
      客戶經理:制訂營銷計劃,向客戶營銷我行金融產品和服務,維護客戶關系,開展客戶資信調查及資產保全工作。
      理財經理:根據理財發展計劃制定客戶營銷計劃,開展客戶財富產品的配置,做好客戶營銷、關系維護與綜合經營等工作,做好產品宣講,需求挖掘、合規展業。
      服務經理(柜員):執行柜面操作規程,為客戶提供現金業務、結算業務等服務,提供客戶咨詢服務,參與柜面業務宣傳、推廣工作。
      綜合文秘:負責分行各類材料撰寫工作,負責分行會議管理工作,負責分行收發文、來信、接待等日常工作。
      渠道運營:負責銀行渠道產品的宣傳、推廣和銷售的管理及維護工作,負責統計、分析各渠道推廣數據及效果,并不斷優化。
      資產保全:負責債權維護管理、不良資產清收盤活,根據分行客戶實際情況,組織分支機構安排聯動清收活動,負責接待和處理分行資產保全引發的投訴信訪案件等
      任職資格:
      1.本科及以上,不限專業;
      2.真誠踏實、積極樂觀,有活力和進取心;
      3.認同泰隆文化,具有較強的溝通能力、學習能力和團隊精神。

     

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