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    2016年南通產業技術研究院有限公司下屬子公司工作人員招聘簡章
      南通產業技術研究院有限公司成立于2013年9月,參照市屬國有一類企業管理,主要承擔產業技術研究機構建設、公共技術服務平臺搭建、創新成果加速轉移轉化、技術創新人才引進培育、產業發展決策參考等任務。目前,產研院下屬3家子公司急需面向社會公開招聘工作人員9名,具體情況如下:
      南通智慧建筑產業研究院有限公司于2014年2月成立,注冊資本5000萬元,研究院致力于智慧建筑產業綜合管理、應用技術研發、平臺建設和技術轉移,為南通智慧建筑產業的發展提供戰略支撐。
      南通科苑綜合服務有限公司于2011年5月成立,注冊資本1000萬元,公司主要從事科技園區后勤物業管理,公共設施、房屋租賃與商務服務等。
      南通智能裝備產業研究院有限公司于2014年3月正式成立,注冊資本100萬元,研究院致力于智能裝備技術研究、產品孵化、成果轉移以及公共技術研發平臺建設,旨在為南通智能裝備產業發展提供戰略支撐。
      一、基本條件
      1.具有良好的思想政治素質、道德品質和職業操守;
      2.具有較高的個人綜合素質和較強的協調處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業精神;
      3.享有公民的政治和民事權利;
      4.具有履行崗位職責所必需的專業知識和能力;
      5.具有良好的心理素質和履行職責的身體素質;
      6.符合招聘崗位的具體要求。
      二、招聘崗位、人數及崗位要求
      詳見附件1
      三、程序方法
      1.發布簡章
      通過產研院、市人才服務中心網站等途徑發布招聘簡章,公布招聘崗位、資格條件、程序辦法等相關內容。
      2.報名和資格審查
      應聘人員在規定時間內通過網上報名,并在規定時間內報送書面相關材料,資格審查后,確定參加考試人選。
      3. 適崗評價及面試
      采取適崗評價(40%)和面試(60%)方式進行, 由產研院會同相關子公司組織實施。
     ?。?)適崗評價。對應聘人員的學習經歷、工作經歷、工作業績及獎懲等情況進行綜合評價,滿分為100分。按適崗評價成績從高分到低分確定參加面試人選。
     ?。?)面試??己藘热菁靶问礁鶕徫惶攸c進行設定。面試滿分為100分,合格分數線為60分。面試成績無合格人員的崗位,予以空崗。
      4.體檢、考察、公示
      根據適崗評價、面試得分折算的總成績,按崗位擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同時,取面試成績高者)組織體檢,并進行考察考核。符合招錄條件者按程序審定后,在產研院網站上公示7天。公示無異議者,辦理錄用手續。
      5.試用與錄用
      試用期3個月。試用期滿后,組織綜合考評??荚u合格的,予以正式錄用;不合格的,取消錄用資格。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續的,取消其錄用資格,由此形成的崗位空缺,經招聘考評組研究審定,可根據適崗評價及面試得分折算的總成績,在前三名范圍內,對符合錄用條件的人員,按高分到低分依次遞補,如無符合錄用條件的人員,則不予遞補。
      四、報名事項
      1.報名及資格審查時間:
      2016年6月3日-2016年6月14日
      2.報名者登陸產研院網站(www.ntiti.com.cn)園區公告欄下載報名表(附件2),于2016年6月13日14:00前,填寫完整后發送至249195857@qq.com郵箱。
      3.報名者于6月14日(上午9:00-11:00,下午1:30-5:00)將報名資料送至產研院綜合事業部(南通市崇川路58號3號樓306室)進行資格審查。資格審查需提供以下資料:報名表(含電子版)、個人身份證、學歷證書(其中非全日制院校、海外院校畢業生應同時提供學歷管理權威部門確認的畢業生學籍登記表或教育部學信網網上學歷證書電子注冊備案表打印件)、職稱證書、資格證書、獎勵證書原件及復印件、二寸近期正面免冠照片兩張和其他相關材料原件及復印件。
      4.報名材料必須真實有效,如有虛假,取消相關人員應聘資格。
      5.報名及資格審查結束后,產研院將通知資格審查合格人員具體面試時間、地點。
      五、咨詢電話
      報名有關事項及相關政策咨詢電話:0513-81186998,聯系人:陳先生。
      六、紀律與監督
      公開招聘工作人員,貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,接受紀檢、監察部門的監督,不得弄虛作假、徇私舞弊。
      七、其他
      本簡章由產研院負責解釋。
    報名表

    崗位需求表
      南通產業技術研究院有限公司
      2016年5月31日
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