常州市房產登記中心是常州市住房保障和房產管理局下屬的主要行使房屋權屬管理職能的自收自支事業單位，主要負責辦理常州市區房屋產權的各類登記、房屋租賃備案管理、全市城區房屋測繪管理、房產檔案管理等工作。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)文件精神，經市人社局同意，決定面向社會公開招聘12名工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘條件

(一)對象范圍

1.年齡在18周歲以上，35周歲以下;

2.常州市戶籍，具有研究生學歷(全日制)并取得碩士以上學位的不受戶籍限制。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業;

3.具備正常履行職責的身體條件;

4. 具備擬報考崗位所需的專業或技能條件。

(三)崗位要求

詳見“常州市房產登記中心公開招聘工作人員崗位簡介表”(附件1)。

二、報名事項

(一)報名方式：本次報名采取現場報名的方式。

(二)報名時間：2014年1月10日—2014年1月11日(9：00—17：00)。

(三)報名地點：常州市房產登記中心911室(常州市延陵中路21號常州市房地產市場9樓)。

(四)報名材料

1.《常州市房產登記中心公開招聘工作人員報名登記表》(附件2);

2. 近期免冠2寸彩色照片3張;

3.身份證、戶口簿、工作證明、專業技術資格證書、學歷及學位證書，若國外(境外)學歷學位的還須提供中國教育部出具的認證證書。以上材料均需提供原件和復印件，經資格審核人員當場確認后退還原件，復印件留存;

4.能證明適合崗位報考要求的其他相關材料。

(五)其他事項

1.報考人員應按崗位要求如實填寫有關信息，常州市住房保障和房產管理局將根據考生提供的信息進行資格審查，對符合報名資格條件的，現場發放準考證并收取報名考試費98元/人;

2.若隱瞞有關情況或提供虛假材料的，招聘單位有權取消考錄資格，所造成的一切后果由考生承擔;

3.考生每人只能報考一個崗位，不得多報，報名與考試考核使用的身份證必須一致;

4.本次公開招聘未達到開考比例的崗位，將公告核減或取消該崗位額招聘計劃。

三、考試考核

本次招聘采取筆試、面試相結合的辦法。

(一)筆試

對資格審核符合條件的人員，統一組織筆試;

1.筆試時間：2014年1月13日9：00-10：30;

2.筆試地點：常州市人事考試中心(北直街35號);

3.筆試內容：公共基礎知識;

4.筆試成績合格線為50分。

(二)面試

根據筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定面試人選。

1.面試時間：2014年1月18日8：00;

2.面試地點：常州市人事考試中心(北直街35號);

3.面試形式：采用結構化面試的方式。

4.面試成績合格線為60分。

(三)綜合成績計算方法

綜合成績采用百分制，筆試和面試成績按各占50%比例計算，保留兩位小數。如綜合成績相同，則面試成績高者優先錄取?？忌暨`反考試紀律，將取消其考錄資格。

四、體檢及考察(政審)

體檢與考察工作由招聘單位組織實施。根據考生的綜合成績，按照招聘崗位計劃數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選，體檢參照錄用公務員的通用體檢標準執行，體檢費自理。招聘單位對體檢合格人員按有關規定進行考察。崗位因體檢或考察出現不合格的情況，按綜合成績從高分到低分實行依次遞補。

五、公示

擬聘用人員的名單在原發布招聘簡章的網站進行公示，公示時間為7個工作日。

六、聘用

1.擬聘用人員公示無異議的，由用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，并辦理聘用等相關手續，聘用審批后不再遞補。

2.招聘單位與聘用人員根據《常州市事業單位實行人員聘用制度暫行辦法》的要求簽訂聘用合同，首次簽訂期限為一年(含試用期)。

3.被聘用的社會在職人員與原工作單位簽訂勞動(聘用)合同或協議的，由本人與原單位按照相關規定自行協商處理。

七、招聘咨詢

常州市房產登記中心人事宣教科，咨詢電話：0519—88127253。

八、管理監督

常州市住房保障和房產管理局組織人事處負責組織本次公開招聘工作，局紀監室負責對本次招聘工作進行紀律監督。

監督電話：0519—85682866。

九、本簡章由常州市住房保障和房產管理局負責解釋。