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    2013年鎮江市市區基層公共服務公益性崗位招聘公告

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    根據省人社廳、財政廳、衛生廳、民政廳、司法廳《關于做好2013年開發基層公共服務公益性崗位重點幫扶困難家庭和就業困難高校畢業生就業工作的通知》(蘇人社發〔2013〕142號)精神,為幫扶困難家庭和就業困難高校畢業生實現就業,決定面向社會公開招聘人力資源和社會保障、衛生、民政、司法協理員?,F將有關事項公告如下:

      一、招聘崗位及人數

      2013年市區計劃招聘基層公共服務人社、衛生、民政、司法協理員共64名(詳見附表一)。

      二、招聘對象及條件

      (一)招聘對象

      鎮江市區戶籍(含京口區、潤州區、鎮江新區、丹徒區)2011年之后(含2011年)畢業未實現初次就業的全日制普通高校大專以上畢業生,并取得計算機操作一級以上證書 (計算機類專業除外),且具備下列情形之一:

      1.享受最低生活保障家庭的;

      2.特困職工家庭的;

      3.城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭貧困戶的;

      4.辦理失業登記手續6個月及以上的;

      5.市及各轄區人民政府確定的其他就業困難人員家庭的。

      (二)招聘條件

      1.熱愛基層工作,有較強敬業精神,品行端正,身體健康,無違紀違法行為。

      2.招聘人社、民政協理員不限專業;招聘司法協理員限法律類、社會學、教育學、心理學專業;招聘衛生協理員限預防醫學、臨床醫學專業。

      3.應聘人員報名原則上限報戶籍所在轄區的崗位,是否具體到鎮(街道、開發區)由各轄區自行確定。

      三、招聘程序

      招聘按照個人報名、資格審核、統一考試、體檢、考察等程序進行。

      (一)個人報名(9月13日9:00—9月22日16:00)。報名采用網絡方式進行,凡符合條件的高校畢業生,登陸江蘇省人事考試網(www.jsrsks.gov.cn),提交報名信息和本人近期免冠電子照片(正面二寸[35×45毫米]證件照,jpg格式,大小20KB以下)??忌蛇x擇本省內筆試考區就近參加考試。

      (二)資格審核(9月13日9:00—9月24日16:00)??忌匆笤诰W上如實提交個人有關信息和電子照片后,必須攜帶相關證明材料(原件及復印件)盡快到戶籍所在地的現場資格審核點接受資格審核認定(報考人員須使用在有效期內的二代身份證報名,報名與考場使用的身份證必須一致)。未到現場進行資格審核的,視為自動放棄?,F場資格審核通過后,考生還應及時上網查看電子照片審核是否通過,只有電子照片質量審核和現場資格審核均通過后方為報名成功。

      現場資格審核的具體時間、地點請參見附表二;

      所需攜帶的證明材料請登陸鎮江人力資源社會保障網站(http://hrss.zhenjiang.gov.cn/)查詢。

      (三)統一考試??荚嚪譃楣P試、面試兩個環節。按照筆試成績占60%,面試成績占40%的比例,采用百分制合成的方法計算總成績。

      1.筆試:全省統一組織,時間為2013年10月13日上午9:00—11:30 ,科目為《綜合知識》,不提供考試大綱,也不指定任何培訓機構。具體地點詳見《準考證》。報名成功的考生,于10月10—12日從報名的網站自行下載和打印《準考證》。

      2.面試:根據省定筆試入圍最低合格線,在筆試合格人員中從高分到低分按招聘計劃1:1.5的比例,確定參加面試人選(末位同分一并進入面試),達不到1:1.5比例的,則按省定合格線確定面試人員。面試成績最低合格線為60分。面試時間、地點另行通知。

      (四)組織體檢。根據考生的總成績,按照招聘計劃1:1的比例由高分到低分,確定參加體檢人選(末位總成績出現同分的,以筆試成績高者優先)。體檢由各轄區統一組織進行。體檢合格人員名單在鎮江市人力資源和社會保障網、鎮江市衛生局、鎮江市民政局、鎮江市司法局網上公布。體檢標準和有關要求按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。對體檢不合格或放棄的,從報考同一崗位成績合格人員中,按考生總成績由高到低進行一次性遞補。

      (五)考察聘用。體檢合格考生確定為考察對象,考察工作由各轄區人社局、衛生局、民政局、司法局統一組織進行??疾旌细駭M聘用人員名單在鎮江人力資源和社會保障網、鎮江市衛生局、鎮江市民政局、鎮江市司法局網上公示三個工作日。公示無異議后,按規定及時辦理聘用手續。

     

      四、政策待遇

      基層公共服務人社、衛生、民政、司法協理員屬特定公益性崗位。聘用期間,按照“誰招聘、誰負責、誰管理”原則,由招聘單位或用人單位按照規定與聘用人員簽訂勞動合同(可實行勞動保障事務代理),合同期為三年。工資待遇原則上不低于當年鎮江市區最低工資標準的1.5倍。同時按規定參加企業社會保險,其中個人繳納部分由本人承擔。勞動合同期滿后,服務期間的工作時間可計算為連續工齡,并視同為基層工作經歷,享受相關優惠政策。

      五、政策、考務咨詢

      鎮江市人社局就業促進處      電話:85340568

      鎮江市人社局人事考試考工中心     電話:84425552

      鎮江市衛生局人事處        電話:88912868

      鎮江市民政局組織人事處      電話:84422325

      鎮江市司法局政治處        電話:80820885

      六、紀律與監督

      招聘錄用工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,接受鎮江市人力資源和社會保障局、衛生局、民政局、司法局紀檢監察部門和社會公眾的監督。

      鎮江市人社局監察室         電話:85340500

      鎮江市衛生局監察室         電話:88912898

      鎮江市民政局監察室         電話: 84424220

      鎮江市司法局監察室         電話:80820923

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