為增強基層城管隊工作力量，根據區城管委《關于加強基層城管隊伍建設的意見》(通城管委[2013]1號)規定，決定公開選聘城管協理員、消防隊員，現將有關事項公告如下：

一、選聘名額

8名(男性)

二、招考條件

(一)報考人員應具備以下條件：

1.思想政治素質好，遵紀守法，熱愛城市管理事業，具有較強的事業心和責任心，作風正派，服從組織安排。2.通州戶籍，十總鎮戶籍優先。年齡在35周歲以下(1978年1月1日后出生)，具有高中及以上學歷，身心健康的青年。3.復員(退伍)軍人及有城管工作經歷的，或有B照以上駕駛證的，條件可適當放寬。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.曾受過治安刑事處罰的;2.有犯罪嫌疑或違法劣跡尚未查清的;3.在黨紀政紀處分期間內的;4.有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的。

三、報名時間及地點

報名時間：4月1日至4月15日正常上班日。

報名地點：政府二樓黨政辦

報名須知：報名時應持本人身份證、畢業證原件(2013年應屆畢業生出具所在院校的證明)和復印件，近期免冠一寸彩色照片2張，符合條件的填寫《通州區十總鎮選聘城管協管員、消防隊員報名登記表》。

四、招考辦法

招錄工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優錄用”的原則，采取筆試、面試、體檢、考察錄用的程序進行。

1、考試?？荚嚪譃楣P試和面試，總分均為100分?？荚嚳偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試時間地點另行通知。根據考生筆試成績，從高分到低分確定參加面試人員。進入面試人員的筆試成績向社會公布。

2、考察。根據考試總成績，組織實施考察。主要考察其思想政治表現、道德品質、工作能力等情況。

五、聘用和待遇

1、聘用公示：擬錄用人員在鎮政府網站公示7天無異議后，參照通辦發[2009]40號文件實行勞務派遣。

2、待遇：試用期為六個月，正式錄用后單位按規定為其繳納養老保險、醫療保險、工傷、生育保險、失業保險。工資待遇參照本鎮同類型人員，對于工作出色的城管協管員可轉為村干部。

六、紀律與監督

公開招錄必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假。招考過程接受鎮紀委和社會監督。

本簡章未盡事宜，由通州區十總鎮黨政辦負責解釋。咨詢電話82566161。

通州區十總鎮人民政府

2013年3月28日