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    泰州市人力資源和社會保障局下屬單位招聘啟事

    一、招聘崗位:軟件工程師

    二、招聘人數:1人

    三、招聘崗位描述:

    1、參與金保工程系統的開發與維護;

    2、參與數據挖掘及分析;

    3、參與系統管理。

    四、崗位要求:

    1、計算機及相關專業畢業, 碩士以上學歷;

    2、年齡35周歲以下

    3、熟悉ORACLE系統維護,熟悉ORACLE的SQL語句編程;

    4、熟悉JAVA編程、有相關工作經驗者優先;

    5、熟悉UNIX系統、有相關工作經驗者優先;

    6、在工作中善于溝通、有人力資源和社會保障相關工作經驗者優先。

    五、招聘程序

    1、報名。有意應聘者請將近期兩寸免冠彩照、身份證明、學歷學位證明、簡歷等通過電子郵件發送至泰州市人力資源和社會保障局信息處,電子郵箱:tzrsjxxc@126.com。

    2、初審。根據報名資格條件,對報名人員進行初步審核。

    3、專業考核。根據崗位要求,對應聘人員進行相關專業技能考核。

    4、面試。對專業考核合格人員按1:3進行面試,不足比例的按實際人數進入。

    5、體檢。對綜合成績(專業考核成績占60%,面試成績占40%)第一的人員進行體 檢。體檢標準參照原國家人事部、衛生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)及江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省衛生 廳、江蘇省公務員局《轉發人力資源和社會保障部、衛生部關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)通知的通知》(蘇人社發 〔2011〕136號)執行。體檢不合格的依次替補。

    6、考核。體檢合格的進入考核程序,由招聘單位及主管部門參照《江蘇省2011年考試錄用公務員報考指南》第十五條關于考察(政審)標準組織考核。

    六、待遇:

    經考核合格者,辦理相關錄用手續。符合高層次人才引進條件的,辦理事業單位進編手續,享受事業單位同等人員待遇;應聘人員原是事業單位在編在職員工的,辦理調動手續;其他情況,應聘人員關系掛局下屬企業單位,待遇面議。

    報名截止時間:2012年12月31日

    郵政編碼:225300

    通訊地址:江蘇省泰州市南園新村33號

    聯系電話:0523-86606509、86606032

    聯 系 人:凌女士、李先生

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