一、報考條件

　　 1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；

　　 2.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1977年4月30日至1994年4月30日期間出生）；其中護理專業年齡30周歲以下（1982年4月30日以后出生）；

　　 3.具備正常履行職責的身體條件；

　　 4.具備擬報考崗位所要求的其他資格條件（詳見《2012年南通市通州區醫療機構公開招聘工作人員崗位簡介表》）。

　　 尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省里有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。

　　 二、報名

　　 1. 招聘崗位：具體招聘人數、崗位、資格條件等詳見《2012年南通市通州區醫療機構公開招聘工作人員崗位簡介表》。

　　 2．報名時間：2012年6月10日-12日，上午9︰00～11︰30，下午13︰30～17︰00。報名地點：南通市通州區衛生局二樓會議室（金沙鎮新金路衛業大樓）。

　　 3.報名方式：采取現場報名方式。本人不能到現場報名的，可委托他人代為報名，受委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供本人的身份證原件及復印件。

　　 4.報名注意事項及資格審查。

　　 報考者不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考場使用的身份證必須一致。報考者報名時須提交下列材料：①本人近期二寸免冠正面彩照2張；②填寫《南通市 通州區醫療機構公開招聘工作人員報名登記表》一式兩份；③身份證、戶籍證、學歷證書、學位證書原件及復印件；應聘的應屆畢業生須提供所在院校出具的《畢業 生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件；④崗位要求的相關材料原件和復印件。

　　 報考者按照招聘崗位要求報名。報名人數與崗位招聘人數達到3︰1方可開考，其中中醫（含中西醫結合）、臨床醫學、醫學影像、醫學檢驗專業崗位可按2:1開 考。達不到開考比例則相應核減該崗位的招聘計劃，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位在南通市人才網www.ntrc.gov.cn）、南通人事考試網 (www.ntpta.gov.cn)、中國通州網（www.tz.gov.cn）、通州區衛生局網（wsj.tongzhou.gov.cn）和通州人 才網（www.0513rc.com）網站進行公告。負責告知應聘被取消崗位人員，并允許其改報其它符合條件的崗位。改報時間：2012年6月16日；改 報地點：區衛生局人事科（金沙鎮新金路衛業大樓六樓）。

　　 報名時由區衛生局對應聘人員進行資格初審，區人社局進行資格復審。通過資格復審人員名單在中國通州網、通州區衛生局網和通州人才網網站公告。

三、考試

　　 考試分為筆試和面試。

　　 （一）筆試

　　 1.筆試為閉卷考試。由區人社局組織實施。主要內容包括時事政治、法律、公文基礎、職業道德等公共基礎知識。報考護理專業的考生加試護理專業知識，報考其 他專業（不含醫用電子儀器與維護、電子信息工程、中藥學、財會專業崗位）的考生加試臨床醫學專業知識?？荚嚥恢付ù缶V和教材。
2.筆試時間和地點：詳見《準考證》?？忌鷳{《身份證》和《準考證》，按規定的時間和地點參加考試。

　　 3.筆試成績以百分制計算。加試專業知識的考生，按公共基礎知識、專業知識成績各50%合計計算筆試成績。筆試成績于筆試結束后10個工作日內在中國通州網、通州區衛生局網和通州人才網公布。

　　 （二）面試

　　 1.面試對象。依據筆試成績，從高分到低分按照各專業崗位開考比例確定參加面試的人選（末位同分的一起進入面試）。如有主動放棄面試資格的，按照專業崗位依次從高分到低分一次性遞補。

　　 2.面試時間地點。詳見《面試通知》。

　　 3.面試形式和內容。采取結構化面試，由區人社局會同區衛生局組織實施。面試內容主要測試應聘人員的綜合素質和專業崗位匹配能力等。
4.面試成績。面試以百分制計算，設60分為合格分數線。面試成績當場通知考生。

　　 （三）總成績計算方法。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的權重比例采用百分制計算總成績。

　　 四、體檢、考察、公示和聘用

　　 1. 在面試成績合格者中，根據報考人員的總成績，按招聘崗位擬聘用人員計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢對象，并在中國通州網和通州人才網上進行公告。體檢由區人社局統一組織。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

　　 2.對體檢合格人員由區衛生局組織考察。根據體檢和考察結果確定擬聘用人員，人員名單在南通人才網、南通人事考試網、中國通州網、通州區衛生局網和通州人 才網進行為期7個工作日的公示。公示期間，凡對公示對象有異議的特別是署名或當面反映問題的，要認真進行調查核實，對不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　 3.對公示無異議的，在公示結束后一周內，由區衛生局統一組織考生現場自主選擇醫療機構（時間地點另行通知），按招聘崗位從高分到低分，由考生依次自主選 擇醫療機構。未按時到現場或在現場未選擇聘用單位者，視作自動放棄聘用資格。如有考生主動放棄自主選擇資格的，按照崗位和考試總成績從高分到低分一次性遞 補。末位出現同分，取面試高分者。

　　 考生自主選擇醫療機構后，由區衛生局在規定時間內憑聘用通知書按規定程序辦理聘用審批手續。應屆畢業生由區衛生局在2012年8月31日前辦結聘用手續， 其余人員在公示結束后一個月內辦結聘用手續，逾期作自動放棄處理。擬聘用人員與有關單位簽訂勞動合同或聘用協議的，由本人按規定自行負責處理，逾期作自動 放棄處理。因體檢、考察不合格或在此期間考生主動放棄等出現缺額時，從該專業崗位考試合格人員中，按考試總成績從高分到低分一次性遞補。末位出現同分，取 面試高分者。聘用審批后不再遞補。

　　 4.聘用人員由區人才服務中心衛生分中心實行人事代理。

　　 5.聘用人員實行6個月試用期（應屆畢業生實行12個月見習期），試用期（見習期）滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關系，個人自主擇業。

　　 五、紀律監督

　　 事業單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，立即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。

　　 本《公告》由區人社局負責解釋。

　　 政策咨詢：0513-86513162（區人社局）

　　 紀律監督：0513-86514165（區紀委）

　　 附件：

　　 2012年南通市通州區醫療機構公開招聘工作人員崗位簡介表.xls

　　 二Ｏ一二年五月三十日