為更好地選拔優秀人才，充實幼教人員隊伍，優化人員結構，江蘇省省級機關事務管理局直屬事業單位江蘇省省級機關實驗幼兒園（差額撥款），現決定面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；

3、適應崗位要求的身體條件，

4、具備報考崗位要求的資格條件；

二、報名

（一）報名時間、方式、地點

報名時間：2012年6月2日至6月3日，上午8點半至11點半，下午2點半至5點半。

報名方式和報名地點：現場報名，地點：南京市馬鞍山路1號，江蘇省省級機關實驗幼兒園。

（二）報名注意事項及資格審查

報名時須提交下列材料：1、交本人近期小一寸免冠正面彩色照片2張；2、填寫《江蘇省省級機關事務管理局事業單位公開招聘工作人員報名登記 表》；3、提供本人身份證原件，應屆畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》；4、學歷證件和普通話水平測試等級證書 （原件和復印件）；5、幼兒教師資格證書和能夠證明本人專業資格和專業成績的相關證書（原件和復印件），報名時需提供上述證件的原件和復印件，所提供的證 件必須真實有效，不得委托他人代替報名。

若出現符合條件的報考人數少于招聘人數的3倍時將核減招聘崗位數，直至取消本次招聘，并在省人力資源和社會保障廳網站上公布，由招聘單位通知已報名的人員。

本次公開招聘不收報名費和考試費，通過報名資格審查后的考生，可于2012年6月7日至8日到南京市西康路47號省級機關事務管理局502室領取準考證，如委托他人領取準考證的，被委托人需持本人及報名者身份證原件方可領取。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為：筆試、面試（與專家對話、技能技巧、教學實踐）。

（一）考試內容包括：招聘崗位所需要的專業知識、時事政治等，考試不指定復習范圍。

（二）筆試時間為2012年6月9日?？忌鷳凑諟士甲C上規定的時間和地點參加考試。

（三）筆試閱卷結束后（不設合格分數線），根據成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數1:5的比例確定參加面試人選。

筆試成績將在江蘇省省級機關事務管理局網站（www.jsglj.gov.cn）進行公布，考生可憑準考證號查詢。

（四）面試人員名單將在江蘇省省級機關事務管理局網站(www.jsglj.gov.cn)公布。面試按照江蘇省省級機關事務管理局制定的面試辦法執行。面試成績由考官小組當場通知考生。

（五）面試內容包括：與專家對話、技能技巧、教學實踐等內容，具體辦法和要求在面試前通知考生。

（六）筆試成績按30%、面試成績按70%（與專家對話占10%，技能技巧占30%，教學實踐占30%）計入最終的總成績。

所有招考工作在60個工作日內完成。

四、聘用

考試結束后，根據總成績計算方法確定考生的最終成績，按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準按照衛生部、教育部 2010年10月26日第76號部長令《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》規定的幼兒教師上崗健康標準執行，體檢在指定的醫院進行。如體檢不合格即取消招聘 資格，再依次遞補人員進行體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源社會保障廳網站 （www.jshrss.gov.cn）公示，公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名 等。

對公示無異議人員，報經省人力資源社會保障廳備案后，由江蘇省省級機關事務管理，省級實驗幼兒園為其辦理有關招聘手續，并與其簽訂合同。招聘人員實行3個月試用期，試用期滿考核合格予以定級，考核不合格者，取消資格。

五、招聘政策咨詢

江蘇省省級機關事務管理局人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：025-83398647

聯系人：徐鋒

六、招聘工作監督

江蘇省省級機關事務管理局紀檢組、監察室對此次招聘工作進行監督。

監督電話：025-83398629

聯系人：朱技洲

七、招聘工作舉報

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話、傳真：025-83314795。

附件1：《江蘇省省級機關事務管理局事業單位公開招聘工作人員崗位表》

附件2：《江蘇省省級機關事務管理局事業單位公開招聘工作人員報名表》

二○一二年五月十日