為進一步加強沭陽縣統計工作，充實統計調查力量，更好地完成各項統計調查任務，經縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招考沭陽縣普查中心（全額撥款事業單位）工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

 二、招聘條件

1、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

2、身體健康，具備履行崗位職責能力；

3、學歷要求為普通高校全日制大學本科以上學歷，專業要求須為統計、財會、計算機專業，專業劃分以《江蘇省公務員招錄考試專業參考目錄》為準），其中：計算機專業要求獲得全國計算機等級考試二級及以上資格證書或全國計算機軟件水平考試初級及以上資格證書。

4、年齡在35周歲以下（1977年1月1日以后出生）；

尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。

三、招聘程序和方法

本次招聘按照“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”的原則，采取筆試、面試相結合的辦法進行。

（一）報名與資格初審

1、報名時間：2012年4月20日至5月5日，正常工作日上午8:30—11:30，下午14:00—17:30；

2、報名地點：沭陽縣人才中心（沭陽縣廣電臺大樓212室，聯系電話：0527—83592583）；

3、報名方式和資格初審：現場報名或通過傳真報名?，F場報名須提交報名登記表以及本人身份證、學位證、畢業證等相關證件原件及復印件各1份和近期正面免冠 二寸彩色照片4張（原件審核后予以退還），2012年應屆普通高等院校畢業生須提供畢業生就業雙向選擇推薦表或就業協議書；通過傳真報名須傳真本人身份 證、學位證、畢業證、報名登記表（筆試前一天帶以上材料原件、近期正面免冠二寸彩色照片4張，2012年應屆普通高等院校畢業生帶畢業生就業雙向選擇推薦 表或就業協議書，到沭陽縣人才中心審核，傳真號碼：0527—83595168）。

（二）筆試

筆試由縣統計局會同縣人社局共同組織，筆試主要內容為公共基礎知識和招聘崗位所需的專業知識等。筆試總分為100分，筆試時間、地點見準考證。筆試成績由縣人社局在《花鄉沭陽》（www.shuyang.gov.cn）網站公布。筆試開考比例為1:3，如未達到開考比例的，相應核減或取消招聘職位。

（三）資格復審與面試

筆試閱卷結束后，根據筆試成績，按招聘計劃1:3的比例從高分到低分確定面試人選。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實際符合條件人數進行面試。

面試前，縣人社局對通過筆試人選進行資格復審。資格復審不合格的，取消面試資格，并在同職位的報考人員中從高分到低分依次遞補。2012年應屆普通高等院校畢業生面試時須攜帶畢業生就業雙向選擇推薦表或就業協議書。

面試總分為100分。面試時間、地點另行通知。面試成績不設合格線，但形不成競爭的職位，面試成績達到60分為合格。面試成績當場通知考生。面試結束后，按筆試成績的50%、面試成績的50%合成總成績。

（四）體檢

根據考生總成績（如出現考生總成績相同的，以考生面試成績從高分到低分確定，如面試成績仍相同的，則需加試確定）從高分到低分按職位招聘計劃數1：1的比例確定體檢人員，并在《花鄉沭陽》（www.shuyang.gov.cn）網站上公布。

體檢工作由縣統計局會同縣人社局共同組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因體檢不合格出現缺額的，按總成績從高分到低分依次遞補。

體檢人員中的在職人員在領取體檢通知書時須提供單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。

（五）考核、公示

體檢合格人員按照《江蘇省錄用國家公務員考核實施細則》組織考核。

體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員并在《花鄉沭陽》（www.shuyang.gov.cn）網站上進行公示，公示時間為7日，公示無異議的，辦理聘用手續。

在考核、公示期間出現缺額的，按考生總成績從高分到低分依次遞補。聘用審批結束后，放棄或其他原因出現缺額的，不再進行遞補。

四、聘用及待遇

公示期滿，符合聘用條件的，由沭陽縣人社局會同用人單位辦理沭陽縣普查中心專項事業編制聘用手續。試用期一年，試用期內享受國家規定的事業單位人員待遇。 試用期滿，經考核合格后辦理正式事業編制進人手續，享受事業單位正式人員同等待遇身份。試用期滿不合格的，解除沭陽縣普查中心事業編制聘用合同。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。

五、紀律監督

招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公開監督。

監督電話：0527-83593446（沭陽縣統計局）、0527-83595162（沭陽縣人社局）

六、本簡章由沭陽縣統計局、沭陽縣人社局負責解釋。