南京江寧高新技術產業園創建于1994年，是全國唯一集大學城、風景旅游度假區和高新技術產業區為一體的開發園區。經過多年的創新發展，江寧高新園已成為南京地區重要的經濟增長極和對外開放的窗口，并日益成為長三角地區投資的熱土和世界知名公司、跨國集團創業的寶地。當前，江寧高新園正全面步入新一輪轉型跨越發展的新時期，為進一步提升標桿，積極搶抓機遇，順應發展要求，現面向社會公開招考專業技術人才。
一、招考原則
按照“公開、公平、公正、擇優”的原則，堅持德才兼備用人標準，采取面向社會公開招考的方式，擇優選用工作人員。

二、招考崗位及人數
（一）招商崗位6名；
（二）財務、財政崗位4名；
（三）商務英語崗位2名；
（四）科技服務崗位2名；
（五）經濟統計分析崗位2名；
（六）外宣采編崗位2名；
（七）工程預算崗位2名。

三、報名條件及要求
（一）招商崗位
1、年齡：30周歲以下（具有2-3年工作經驗者優先）；
2、學歷：全日制大學本科及以上學歷；
3、專業：具有生命科學、高端裝備制造、現代服務業、經濟、法律等相關專業背景；
4、英語水平達六級標準，具備第二外語者優先，要求能用外語熟練進行聽說寫；
5、良好的思想道德素質，踏實進取的工作作風，思維敏捷，具有較強的親和力。
（二）財務、財政崗位
1、年齡：35周歲以下；
2、學歷：全日制大學本科及以上學歷；
3、專業：具有金融、財政、會計學等專業背景；
4、熟知《新會計準則》、會計核算業務處理，熟悉用友財務軟件應用、辦公軟件，熟悉成本核算程序、企業涉稅事宜；
5、中級（會計師）以上職稱及熟悉資本運作、融資等方面知識者優先考慮；
6、五年以上工作經驗，擔任大中型企業財務經理或負責人2年以上，熟悉財政、財務、金融法律法規，有資產或資本運作經驗，具有投資管理、行業調研、投資銀行等領域2年以上工作經驗或擔任大型集團、企業主管以上崗位者優先，條件可適當放寬；
7、具有良好的職業道德，較強的事業心、責任心，良好的溝通、協調能力，獨立工作能力和團隊合作意識。
（三）商務英語崗位
1、年齡：35周歲以下（具有2-3年工作經驗者優先）；
2、學歷：全日制大學本科及以上學歷；
3、專業：具有英語類或國際貿易類等相關專業背景；
4、具備良好的商務英語閱讀、寫作及口語表達溝通能力，英語水平達六級標準，其中英語專業須八級，具備第二外語者優先；
5、工作積極主動，工作責任心和穩定性強，具備良好的思想道德素質，思維敏捷，有較強的親和力。
（四）科技服務崗位
1、年齡：30周歲以下；性別：男性；
2、學歷：全日制大學本科及以上學歷；
3、專業：具有經濟、法律、管理等相關專業；涉及知識產權、科技服務（或接近）研究方向；
4、具備一年以上工作經驗者優先；
5、其它：條件特別優秀者可適當放寬要求。
（五）經濟統計分析崗位
1、年齡：30周歲以下（有較強專業知識或專業特長者可放寬至35周歲）；
2、學歷：全日制本科及以上學歷；
3、專業：統計類、經濟管理、產業經濟學、政策產業等相關專業；
4、熟練使用計算機。
（六）外宣采編崗位
1、年齡：35周歲以下男性；
2、學歷：全日制本科及以上學歷；
3、專業：新聞、中文或相關專業；
4、媒體策劃及采訪寫作能力強，熟練使用計算機；
5、具有2年以上新聞從業經歷、報紙或者雜志采編工作經驗者優先。
（七）工程預算崗位
1、年齡：35周歲以下；
2、學歷：全日制本科及以上學歷；
3、專業：土木工程類及相關專業；
4、相關工作經驗滿5年者優先。

四、薪酬待遇
（一）擬錄用人員試用期為6個月，試用期月薪為5000元；
（二）試用期滿，用人單位對其進行綜合考核，考核不合格者將取消錄用資格；
（三）試用期滿且綜合考核合格者，工資福利待遇按園區“人才引進”待遇標準執行，具體面議。

五、報名事項
（一）報名截止時間：2012年3月20日，逾期不予補報。
（二）報名方式：報名采取現場報名和網絡報名兩種方式。
現場地址：南京江寧高新園管理委員會6樓603室（江寧區誠信大道2211號），上午8:30至11:30，下午14:00至18:00。
（三）報名要求：報名者需持學歷學位證書、專業知識證書、身份證等有效證件原件及復印件各1份（網絡應聘者需掃描上述證件傳至郵箱：jiaruigxy@163.com）。
按照公布的招聘崗位和要求報名，每人限報一個崗位。報名時，交近期免冠一寸彩照2張，填寫《南京江寧高新園招考工作人員報名登記表》。
（四）資格審查
資格審查貫穿于整個招考工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，凡發現報考人員與招考崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其報考資格。

六、招考程序
（一）考試
考試分為筆試和面試。
1．筆試
（1）筆試科目：公共基礎知識、專業知識。
（2）筆試時間：2012年3月25日上午（9:00-11:00），考試時間120分鐘?？荚嚨攸c另行通知。
2．面試
根據筆試成績,從高分到低分按1:5比例確定參加面試人員。面試時間、地點另行通知。
（二）體檢
根據個人考試總成績，按招考崗位從高分到低分等額確定參加體檢人員，體檢不合格者取消應聘資格。
（三）聘用
根據考核結果，報江寧高新園公開招考工作領導小組確定擬聘用人員名單。新聘用人員在接到聘用通知書后，必須在規定的時間內辦理有關手續，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到的，取消其聘用資格。聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，并實行六個月試用期，試用期不合格者，解除聘用合同。
（四）其他
本次招考不指定考試范圍和輔導用書，不舉辦考試輔導培訓班。咨詢電話：025—87180503。
 
附：《南京江寧高新園招考工作人員報名登記表》
 
 

南京江寧高新技術產業園管理委員會
二○一二年三月十二日